В два раза чаще стали нанимать на «удаленку» сотрудников в Новосибирске
Эксперты проанализировали ситуацию с предложениями по удаленной работе в Новосибирской области в октябре. Выяснилось, доля «удаленных» вакансий выросла в два раза за год.
Как сообщают аналитики hh.ru, доля вакансий с прямым предложением удаленного режима работы составляет 5%, тогда как в 2019 г. такие условия были только в 2,5% вакансий. В Сибири — это 3,4% и 1,9% соответственно.
Стоит отметить, что хотя мы видим долю удаленных вакансий в 5%, реально их больше, так как не во всех вакансиях есть отметка об удаленном режиме работы. Например, ищется человек в офис, но по факту компания работает в гибридном графике. Просто пока это воспринимается, как временная мера на период пандемии, — комментирует руководитель пресс-службы hh.ru Сибирь Лилия Эсауленко.
Согласно исследованию, чаще всего «удаленку» предлагают в сферах IT (59%), продажах (17%), маркетинге (12%), науке и образовании (11%) и для административного персонала (9%).
Если говорить о бизнесе, то максимальный спрос на персонал с удаленным режимом работы в Новосибирской области — в компаниях из сферы информационных технологий (52%), на втором месте — образовательные учреждения (12%) и на третьем — банки (10%).
В IT тренд такой: компании массово и окончательно освоили «удаленку», и те, кто раньше не умели и не хотели работать удаленно, теперь оказались в такой ситуации, что жизнь их заставила всему этому научиться. Теперь с новыми навыками они начали подбирать персонал удаленно, и в регионах появились вакансии в IT-области от столичных компаний с тем уровнем зарплат, который соискателям предлагают в Москве. Это общая картина по стране — зарплаты в ИТ в Москве и регионах выравниваются. И если раньше иногородние компании предлагали соискателям переезд, то теперь все больше вариантов удаленной работы, когда компания и сотрудник находятся в разных городах, а иногда и государствах. Для региональных работодателей это, безусловно, обострение конкуренции за специалистов и необходимость подтягиваться к московским условиям, и они касаются не только уровня зарплат, — уверена директор hh.ru Сибирь Екатерина Дегтярева.
Качество жизни
| Мнения
| WIKI — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Самое читаемое
В Екатеринбурге на неопределенный срок закрыли станцию раздельного сбора отходов у «Меги» 
Трамп рассказал об условиях выгодной для США новой торговой сделки с КНР 
В Екатеринбурге приступили к обустройству парка, за который проголосовали жители в 2024 г. 
Где екатеринбуржцам купить дом для летнего загородного отдыха 
Путешествие на диване: возможен ли сплав премиального уровня на Урале?