Работодатели в 2015 году стали чаще интересоваться новосибирскими специалистами. Они предлагали высокие зарплаты и переезд в другие страны.
Служба исследований компании HeadHunter составила рейтинг дорогих предложений 2015 года. Кого работодатели оценивали больше всего? Напомним, среднее вознаграждение в Новосибирске сохраняется на уровне 30 тыс. руб.
Самой дорогой вакансией года стало предложение для кризис-менеджера с зарплатой от 1 до 3 млн руб. П ромышленный холдинг СЭЙВУР Менеджмент искал руководителя для развития производственной площадки в Новосибирской области.
Вторым по стоимости предложением стала позиция Senior JavaScript-developer с переездом в Берлин. Кандидата подбирало КА Алексея Сухорукова для берлинского старт-апа, создающего платформу для риэлторских операций. Услуги успешного специалиста стоят от 262 тыс. до 320 тыс. руб.
Федеральная микрофинансовая компания «Удобно-Деньги» искала для открытия и организации подразделения в новосибирске генерального директора на зарплату до 500 тыс. руб.
Технический директор в Modern Staff принимался на зарплату от 200 000 до 300 000 руб.
Компания EXNESS принимала в свой офис разработки на Кипре системного администратора с зарплатой 2 700 EUR.
Медицинский советник по направлению вирусологии требовался в международную фармацевтическую компанию для работы на территории Урал-Сибирь. Ему предлагалась зарплата от 150 тыс. руб.
Такое же вознаграждение ждало директора по производству (монтаж металлоконструкций) и директора транспортного управления.
Коммерческий директор требовался Новосибирскому заводу конденсаторов. Его вознаграждение составлет от 130 тыс. до 300 тыс. руб.
Директора по маркетингу/ Ведущиего маркетолога искали в организацию «Фабрика потолков». Зарплата успешного кандидата составит от 70 тыс. до 250 тыс. руб.
Руководитель пресс-службы Headhunter по Сибири Елана Таращук отмечает, что большинство дорогих предложений, с зарплатами от 150 000 рублей, в прошлом году относились к «Высшему менеджменту» и «Информационным технологиям»:
«Конечно, эта ситуация не стала неожиданной. Обращает на себя внимание еще одна особенность: в нашем городе стало много предложений для специалистов, желающих переехать или работать удаленно. Радует, что сибиряки ценятся на рынке труда».