Жизнь новосибирских компаний – «под колпаком» областного правительства
Областной банк вакансий требует от новосибирских работодателей только актуальных сведений о предложениях в их компаниях. Губернатор подписал постановление о новом порядке предоставления информации.
Губернатор Новосибирской области Владимир Городецкий подписал постановление о порядке представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в центры занятости населения. Теперь работодатели должны предосталвять актуальные не только о наличии вакансий, но и об их закрытии, причем оперативно.
«Закон о занятости населения в Российской Федерации обязывает юридических лиц и индивидуальных предпринимателей-работодателей представлять в учреждения занятости населения информацию о вакансиях не реже одного раза в месяц. Порядком, утвержденным постановлением правительства Новосибирской области, дополнительно установлены сроки уведомления: об открытии вакансии – по мере появления вакансии, а в случае закрытия вакансии на работодателе лежит ответственность за уведомление учреждения занятости об этом факте не позднее следующего дня», – рассказал министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области Игорь Шмидт.
Информацию директора или кадровики компаний могут передавать информацию по почте, факсу, телефону, через единый портал госуслуг, аналогичный региональный портал и областной информационный портал службы занятости населения.
На сегодняшний день в банке вакансий содержится около 24 тыс. предложений.