Разработаны критерии отбора в новую номинацию премии «Человек года»

Методика выбора кандидатов в номинации премии «Делового квартала» «Человек года» строится на открытом голосовании, которое осуществляется в ходе отраслевых экспертных советов.

В экспертное сообщество входят представители власти, профессиональных и отраслевых союзов, новосибирские бизнесмены, консалтеры, независимые аналитики рынков, обладатели звания «Человек года» прошедших лет, а также редакция «Делового квартала».  

В июле проводится первый, установочный, экспертный совет, на котором участники заседания обсуждают номинации и предварительный список претендентов на каждую из них. Затем списки выносятся на суд отраслевых экспертных советов, которые проводятся по каждой номинации отдельно. В этих советах участвуют как представители самой отрасли (соответствующий бизнес, профильные ведомства, аналитики этого рынка), так и участники смежных отраслей, сотрудничающих с этой сферой.

Кроме того, на каждом экспертном совете присутствуют многопрофильные постоянные эксперты, много лет сотрудничающие с премией, хорошо знакомые с процедурой отбора и выступающие защитниками как интересов номинантов, так и правил премии.

Списки кандидатов в номинанты составляются строго в соответствии с критериями, прописанными «Деловым кварталом»: достижение номинанта должно укладываться в период с июля 2023 г. по июль 2024 г., влиять на развитие Новосибирской области, повышать качество жизни новосибирцев, влиять на отрасль, демонстрировать новаторство и инновационность решений, сам кандидат должен обладать хорошей деловой репутацией.

Списки, сформированные на установочном экспертном совете, дополняются и корректируются на отраслевых заседаниях. Также потенциальные участники заранее могут самостоятельно подать заявку в номинацию через форму на портале nsk.dk.ru. Каждая заявка рассматривается на совете экспертным сообществом, а кандидат имеет возможность защитить свой проект перед экспертами лично. Участники совета могут вносить и свои предложения в номинацию, а также самовыдвигаться в случае, если реализовали проекты, подходящие под критерии.

После рассмотрения заявок от потенциальных кандидатов, предложений от экспертов и самовыдвижений формируется лонг-лист, из которого открытым голосованием эксперты выбирают итоговую тройку номинантов. Каждый участник экспертного совета называет три фамилии, которые считает наиболее достойными попадания в шорт-лист. За каждое упоминание кандидат получает один балл. Модератор экспертного совета фиксирует баллы в специальной таблице Excel, параллельно с этим сотрудники «Делового квартала» пересчитывают баллы дополнительно вручную.

Те три кандидата, которые наберут наибольшее количество баллов по итогам открытого голосования, выходят в шорт-лист. В случае, если на третьем месте оказалось два кандидата с одинаковым количеством баллов, в итоговый список входит четыре номинанта. Если на третье место встало несколько кандидатов с одинаковым количеством баллов, конкретно по этим персонам проводится дополнительная процедура: эксперты таким же открытым голосованием выбирают, кто из этих кандидатов войдет в шорт-лист.

Для дебютной номинации «Человек года в сфере дизайна одежды» разработаны отдельные критерии входа в номинацию, а также параметры оценки итоговой тройки номинантов.

Стать участником номинации «Человек года в сфере дизайна одежды» может руководитель компании, которая соответствует следующим критериям:

- регистрация на территории Новосибирской области (форма собственности ООО или ИП);

- дизайн, производство и продажа одежды под собственным брендом;

- наличие зарегистрированного бренда (логотип/лейбл);

- наличие бизнес-плана (перспективы, заказы, участие в отраслевых выставках/мероприятиях).

Соответствие описанные критериям открывает персоне дорогу в лонг-лист. Отбор в шорт-лист эксперты проводят открытым голосованием на основании самопрезентации компании. Будут учитываться отдельные достижения за год (с июля-2023 по июль-2024).

Критерии оценки итоговой тройки номинантов (шорт-листа):

- Влияние на развитие Новосибирской области (что можно оценить: присутствие на рынке своего региона, выход в другие регионы, представительство отрасли на межрегиональных мероприятиях);

- Влияние на развитие отрасли (что можно оценить: участие в рынке/формирование рынка);

- Новаторство/инновационность решений (новая мысль в технологиях производства: процессы, оборудование, сырье, подходы);

- Влияние на качество жизни новосибирцев (что можно оценить: наличие обучения, практики, трудоустройства студентов; создание рабочих мест, в том числе для инвалидов);

- Репутация.

 Подать заявку в номинацию «Человек года в сфере дизайна одежды» можно до 14 октября по ссылке.