Утверждены правила ведения Реестра работодателей с нелегальной занятостью
В перечень войдут компании, у которых с 1 января 2025 г. будут выявлены факты уклонения от официального оформления работника или заключения с ним гражданско-правового договора вместо трудового.
Правительство РФ утвердило правила ведения реестра работодателей, у которых были зафиксированы случаи нелегальной занятости. Список будет формировать Федеральная служба по труду и занятости. В реестре будет содержаться название компании или ФИО индивидуального предпринимателя, ИНН, дата включения в реестр и основание для этого (номер и дата постановления по делу об административном правонарушении). Все данные открыты и доступны для граждан.
Работодатель будет находиться в реестре год с момента последнего установленного нарушения. По истечении этого срока он будет автоматически исключен из реестра. Досрочное исключение из списка возможно в случае отмены постановления по делу об административном правонарушении, которое ранее вступило в законную силу.
В 2024 году на территории Новосибирской области выявлено 688 работодателей, которые выплачивали своим работникам заработную плату в размере ниже МРОТ. Также в зону риска попали 536 организаций и индивидуальных предпринимателей, привлекавших к труду 18 тыс. самозанятых, по которым усматриваются риски подмены трудовых отношений, — отметила начальник отдела налогообложения доходов физических лиц и администрирования страховых взносов УФНС России по Новосибирской области Ирина Демиденко.
С указанными категориями налогоплательщиков УФНС России по Новосибирской области, Минтруд Новосибирской области и Государственная инспекция труда Новосибирской области проводят совместную работу, направленную на побуждение налогоплательщиков к устранению выявленных рисков.
Создание реестра компаний с нелегальной занятостью позволит соискателям заранее оценивать добросовестность работодателя при трудоустройстве и в целом направлено на обеление рынка труда, отметили налоговики.