Новосибирская область отстает от российской динамики зарплат

Согласно исследованию, по итогам июля 2025 г. медиана предлагаемой зарплаты по стране достигла 79 633 руб., и с января-2025 она выросла на 8%, или 6 199 руб. В Сибирском федеральном округе прирост зарплатных предложений составил только 2% (или 1041 руб.), а медиана — 70 152 руб.

Рост предлагаемых зарплат в некоторых регионах Сибирского ФО опережает среднероссийские показатели: например, в Республике Алтай с начала года работодатели повысили планку предложений на 26%, или 14 434 руб., на втором месте — Республика Хакасия (+19%, или 11 749 руб.), на третьем — Омская область (+9%, или 5 672 руб.).

Отстают от российской динамики зарплат, но все же превышают средние значения по Сибири Иркутская (+6,4%, или 4 552 руб.) и Новосибирская области (+5,8%, или 4 080 руб.), Красноярский (+5,4%, или 4 275 руб.) и Алтайский края (+4,2%, или 2 491 руб.), а также Республика Тыва (+4,0%, или 3 171 руб.).

При этом в двух сибирских регионах зарплатные предложения с начала года практически не изменились или даже снизились. В Кемеровской области динамика составила всего +152 руб., а в Томской области — минус 31 руб.  

На текущий момент наиболее высокие зарплаты в Сибирском ФО готовы платить работодатели Республики Тыва (медиана — 83 440 руб.), Красноярского края (82 815 руб.) и Иркутской области (75 290 руб.). Важно учитывать, что во всех перечисленных регионах высока доля вахтовых вакансий, отметили аналитики.

Кроме того, выше среднего по СФО сложились зарплатные предложения в Новосибирской области (74 975 руб.), Республика Хакасия (73 398 руб.) и Алтай (70 773 руб.).

В остальных регионах предлагаемые зарплаты ниже медианы в СФО: в Омской области — 68 700 руб., в Кемеровской — 66 597 руб., в Алтайском крае — 61 290 руб., и замыкает список Томская область (60 000 руб.).