Количество вакансий от новосибирских работодателей в ряде сфер начало стремительно расти
Общее число вакансий ещё не достигло тех показателей, что были год назад, однако на рынке труда намечается небольшое оживление.
В Новосибирске выросло число предложений для менеджеров, операторов, администраторов офиса (68%), логистов (58%), работников сферы общепита (58%), бухгалтеров (31%), продавцов и кассиров (29%), менеджеров по продажам (21%), подсчитали аналитики Зарплата.ру.
Самое большое сокращение предложений наблюдается на госслужбе (на 59%), в информационных технологиях (на 44%), в сфере услуг (на 43%), в кадровых службах на 23%).
«В первом квартале этого года общее число вакансий на 9% ниже, чем в первом квартале прошлого года. Но по отношению к февралю март показал рост 6%. Март и апрель – хорошие месяцы для поиска работы, рынок труда активизируется после зимы», – комментирует ситуацию руководитель пресс-службы Зарплата.ру Ольга Павлюченко.
В то же время в Новосибирске сохраняется количество вакансий для руководителей – около 200 предложений в месяц.
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
«За огромным выбором скрывается обнищание людей». Продолжение «хлебной дискуссии» на DK.RU 
«ИИ — это не провод с электричеством. Это новый коллега» 
ФНС обратила пристальное внимание на микропредприятия, оптимизирующие налоговую нагрузку 
«Мы изменили систему Орбана»: в Венгрии после выборов меняется власть 
Исход турецких одежных брендов из России: они не смогли заменить ушедшие западные компании