Новосибирцы не хотят идти на новогодние корпоративы

По данным службы исследований компании HeadHunter, новогодние корпоративы не хотят посещать 47% сотрудников новосибирских компаний. Четверть работников уверены, что никуда не пойдут.

Из 47% тех, кто не хотел бы идти на корпоратив, 22% все же посетят его потому что "надо". 25% же заявили, что не хотят идти и не пойдут.

При этом, отмечает HeadHunter, 33% ощущают давление начальства или коллег при принятии решения. 9% пояснили, что их пристуствие на посиделках с коллективом обязательно, 13% боятся неприятного разговора в случае отказа от корпоратива, еще по 3% - выговоров и штрафов.

Нежелание посещать корпоратив 37% опрошенных объясняют тем, что там нельзя как следует расслабиться, 35% не хотят видеть коллег в подвыпившем состоянии, а еще 22% считают такие мероприятия попросту скучными.

Самое читаемое
  • Что приготовить, надеть и подарить на Новый год 2026 — идеи и советыЧто приготовить, надеть и подарить на Новый год 2026 — идеи и советы
  • Почему планировка имеет значение: смотрим на важные детали вместе с экспертамиПочему планировка имеет значение: смотрим на важные детали вместе с экспертами
  • В России процветает культ «честной бедности»: как вытащить себя из экономического рабстваВ России процветает культ «честной бедности»: как вытащить себя из экономического рабства
  • Ирина Абрамова о том, чем Африка может быть интересна российским бизнесменамИрина Абрамова о том, чем Африка может быть интересна российским бизнесменам
  • 52% работающих екатеринбурженок наряжаются для выхода в офис52% работающих екатеринбурженок наряжаются для выхода в офис
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.