Новосибирские работодатели чаще стали искать специалистов, которых можно обучить под себя

Молодым специалистам работодатели в марте предлагают зарплату от 15 тыс. руб. и выше. Среднее вознаграждение по рынку — 35 тыс. руб.

Чаще всего специалистов без опыта готовы принять на государственную службу (62% вакансий). Также часто выпускников вузов ждут в сферу туризма (38%), розничной торговли (37%) и медицины (25%).

«По сравнению с прошлым годом работодатели реже стали указывать в требованиях опыт работы. В 2016 году только 12% новосибирских компаний готовы были принять соискателей без опыта работы, а в этом году уже 26% работодателей готовы обучать людей», — комментирует Ольга Павлюченко, руководитель пресс-службы Зарплата.ру.