Новосибирские работодатели чаще стали искать специалистов, которых можно обучить под себя
В компаниях Новосибирска все чаще готовы принимать специалистов без опыта работы. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного порталом Зарплата.ру.
Молодым специалистам работодатели в марте предлагают зарплату от 15 тыс. руб. и выше. Среднее вознаграждение по рынку — 35 тыс. руб.
Чаще всего специалистов без опыта готовы принять на государственную службу (62% вакансий). Также часто выпускников вузов ждут в сферу туризма (38%), розничной торговли (37%) и медицины (25%).
«По сравнению с прошлым годом работодатели реже стали указывать в требованиях опыт работы. В 2016 году только 12% новосибирских компаний готовы были принять соискателей без опыта работы, а в этом году уже 26% работодателей готовы обучать людей», — комментирует Ольга Павлюченко, руководитель пресс-службы Зарплата.ру.
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
При изъятии имущества у родни коррупционеров суды применят практику «выжженной земли» 
Триллион рублей ушел в фонды. Что скрывается за этим рекордом? 
Сбои работы WhatsApp* зафиксированы по всей России 
Число россиян, въезжающих в Китай, за месяц выросло на 80% 
Ura.ru сменило собственника после судов, связанных с Артемом Биковым и Алексеем Бобровым