Новосибирцы готовы сменить работу из-за более высокой зарплаты и скуки
Около 37% новосибирцев готовы сменить работодателя из-за более высокой зарплаты, а 28% опрошенных – из-за профессионального выгорания и скуки.
Такие данные приводит служба исследований НГС.Работа на основании опроса, проведённого среди жителей Новосибирска. Темой опроса стали причины, которые могут побудить новосибирцев сменить работу.
Помимо более высокой зарплаты и скуки, среди причин для увольнения лидируют плохие отношения в коллективе (13%), конфликты с руководством (11%), отсутствие карьерного роста (7%). В меньшинстве (4%) остались желающие сменить работу из-за неудобного месторасположения офиса.
По результатам февральского исследования НГС.Работа, 77% пользователей ресурса находились в активном поиске, 16% просматривали вакансии, чтобы не пропустить интересные предложения, а 7% кандидатов планировали сменить работу, но передумали из-за сложной экономической ситуации.
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
С начала года штат «Сбера» сократился на 13,5 тыс., причина — в искусственном интеллекте 
Доля бедных растет: 31% россиян экономит на еде 
Призыв на срочную службу в России будет проходить круглый год 
В «Екатеринбург-Сити» построят бизнес-центр нового поколения с панорамным видом на город 
Лишь 8% изъятого у коррупционеров имущества государство использует эффективно