Потребность в работниках в Новосибирске растет быстрее зарплат
По данным службы исследований компании HeadHunter, рынок труда в Новосибирске испытывает острую потребность в квалифицированных специалистах, но платить им компании не готовы.
"Если сравнивать первое полугодие 2011 года и тот же период 2012, то видно, что заметно выросла потребность в специалистах по финансам, бухгалтерах, сферы IT. К примеру, бухгалтеров стало требоваться в два раза больше. При этом компании, чаще всего, не спешат увеличивать уровень заработной платы, привлекая тем самым, большее число соискателей", - рассказала директор компании HeadHunter по Сибири и Дальнему Востоку Алена Алферова.
В то же время, отмечает она, заметно увеличилось число организаций, где регулярно - обычно два раза в год - индексируют заработную плату.
Арестован и отправлен в СИЗО экс-глава свердловского УФНС Сергей Логинов 
ФНС взялась за проверку «налоговых туристов» 
Дмитрий Мраморов: «В будущем появятся системы, где ИИ объединит все сервисы бизнеса» 
Деньги есть, доверия меньше: как изменилось поведение потребителя в 2026 году 
Тренды в загородной недвижимости: хотим ездить на Mercedes, а денег хватает на Hyundai