Самые высокие заработки среди новосибирских топ-менеджеров — у транспортников

Средняя зарплата новосибирских руководителей в сфере строительства оказалась выше, чем в сфере промышленности. А меньше всех в Новосибирске получают начальники в логистике и закупках.

Исследование, проведенное экспертами сайта по поиску работы Зарплата.ру ко Дню босса, который отмечается сегодня, показал, что средняя зарплата у руководителей в сфере транспорта и автобизнеса составляет 64,5 тыс. руб., и это самый высокий показатель на рынке.

Для сравнения, у начальников в строительстве и недвижимости эта цифра в среднем 55 тыс. руб. В промышленности — почти 54 тыс. руб., а в маркетинге и PR — 52 тыс. руб. В продажах и розничной тоговле боссы оценваются в среднем в 49,5 тыс. руб.

В логистике и закупках ситуация хуже всего: руководителям по рынку платят 35,5 тыс. руб. В этой же сфере наблюдается самая высокая конкуренция: 49 человек на место.

Средний срок поиска работы претендентами на должность руководителя за последние пару лет вырос на 30%, и теперь может составлять не меньше полугода. В первую очередь это связано с тем, что работодатели стали более тщательно относиться к выбору подходящих кандидатов. В то же время сами соискатели готовы ждать, когда появится вакансия, подходящая им по всем параметрам. Сегодня долгий поиск работы уже ни у кого не вызывает вопросов, особенно в такой узкой специализации как руководящие должности, — отметил руководитель отдела брендинга и PR портала Зарплата.ру Иван Чирков.

Самое читаемое
  • «Общий офис, сотрудники и IP-адреса»: как ФНС выявляет дробление бизнеса«Общий офис, сотрудники и IP-адреса»: как ФНС выявляет дробление бизнеса
  • В центре Екатеринбурга автобус наехал на пешеходов у храма: четыре человека погиблиВ центре Екатеринбурга автобус наехал на пешеходов у храма: четыре человека погибли
  • Путин предложил снизить ставку, а Набиуллина пропустила три важных события: что происходитПутин предложил снизить ставку, а Набиуллина пропустила три важных события: что происходит
  • Национализированные активы крупного алкогольного холдинга выставили на торгиНационализированные активы крупного алкогольного холдинга выставили на торги
  • В плену неэффективности. Что мешает уральским компаниям поднять производительность трудаВ плену неэффективности. Что мешает уральским компаниям поднять производительность труда
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.