В каких сферах на новосибирском рынке труда возник дефицит специалистов?
Предложения работодателей и желания специалистов не могут достичь взаимного баланса. В каких профессиональных сферах сохраняется перекос?
Об этом узнала служба исследования сайта по поиску работы и персонала HeadHunter, после того, как изучила вакансии и резюме. Она сообщила, что на начало года конкурс на одну вакансию в Сибири среди всех профессиональных областей составляет 5 резюме. Самая напряженная ситуация для соискателей в Омске: 6,4 резюме на вакансию. В Новосибирске соотношение 6 к 1. В Улан-Удэ - 5,2 к 1, в Иркутске и Красноярске - 5 к 1. В Барнауле - всего 3,8 резюме на 1 вакансию.
Исследование свительствует также о том, что самый высокий конкурс на одно место в Новосибирске у желающих работать на государственной службе (14,2 вакансий), в высшем менеджменте (12,4), среди начинающих специалистов (11,8), в логистике (10,7), в бухгалтерии (9,8).
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Крупный уральский застройщик продал второй участок в Екатеринбурге девелоперу из Астрахани 
5 соцсетей в России с активной аудиторией, в которых стоит развивать свой блог 
Что делать, если ваш тур или рейс отменили? Пошаговая инструкция 
Государство выделило на сервисы VK 43,5 млрд руб.: они станут «национальными» 
«Чем шире навыки, тем лучше» — это иллюзия. Продолжение дискуссии о кадрах на DK.RU