В каких сферах новосибирские работодатели не сокращают сотрудников?
Несмотря на пессимизм, обозначившийся на рынке труда в Новосибирске, осталось еще несколько сфер, в которых руководство не только не сокращает, но и набирает сотрудников Топ-5.
Сферы, в которых можно легко найти работу, составил портал по поиску работы и персонала HeadHunter, проанализировав вакансии и резюме в Новосибирске
Так, по данным специалистов портала, на начало года конкурс на одну вакансию в Новосибирске составил 6 резюме. Но остались сферы, где проблем с трудоустройством гораздо меньше. Работодатели щедры на вакансии на рынке страхования (0,8 резюме на предложение), медицины и фармацевтики, (1,4), домашнего персонала (1,7), науки и образования (2,0), информационных технологий (2,4).
А самыми популярными у соискателей и, соответственно, самыми сложными для трудоустройства стали сферы государственной службы с конкурсом в 18 резюме и высшего менеджмента (12,4).
«Всегда были и будут профессиональные сферы, которые испытывают недостаток кандидатов. Поэтому неудивительно, что в наш топ-5 вошли «Информационные технологии»: сфера развивается слишком быстро для того, чтобы учебные заведения успевали обучать нужных специалистов», – прокомментировала руководитель пресс-службы HeadHunter по УФО и СФО Елана Таращук.
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
В гости к племени мурси или на жертвоприношение в Непал. О путешествиях необычного формата 
Законы февраля: индексация соцвыплат, новая семейная ипотека, ущемление прав потребителей 
Больше половины офисных сотрудников Екатеринбурга обеспокоены высокими тратами в будни 
Цукерберг сокращает сотрудников и траты на VR, а Альтман обещает революцию 
«Если сидеть в позиции «AI меня заменяет», тогда он тебя и заменит» — Игорь Рябенький