В Новосибирске показали вакансии с самым высоким вознаграждением для топ-менеджеров

Самое дорогая позиция, открытая работодателями в августе, — для директора дивизиона. Зарплата для соискателя в компании «КорпусГрупп» установлена в пределах 300-350 тыс. руб. без учета бонусов за реализованные проекты.

Еще одна вакансия из подборки — для руководителя проекта программы лояльности в ГК «Монро», которому обещают от 150 тыс. руб. ежемесячно. А директора по маркетингу, рекламе и PR зовут на вознаграждение от 110 тыс. руб. (до вычета НДФЛ) в МКК «Ваш инвестор». 

Выше среднего оцениваются зарплаты для ведущего менеджера по продажам медицинского оборудования в компании «Аристотель» (от 120 тыс. руб. до вычета НДФЛ) и главного бухгалтера (от 85 тыс. руб.).

Также дорогими оказались предложения для разработчика IOS/Android (от 230 тыс. руб.), автомаляра, аналитика данных, врача-косметолога (от 100 тыс. руб.) и ведущего 2D-художника (от 70 тыс. до 120 тыс. руб.).

Для многих компаний сезон начинается именно в конце лета, а с появлением планов растет и число вакансий. Стоит отметить, что конец августа и сентябрь считаются отличным периодом для смены работы: число предложений растет очень активно, а кандидаты еще не проявляют той активности как, например, в октябре. То есть, интересные предложения уже есть, а высокой конкуренции еще нет, — отметила руководитель пресс-службы HeadHunter по СФО Елана Таращук.