Выпускники НГТУ открыли бизнес по продаже деловых ежедневников

В Новосибирске стало одним бизнесом больше: молодые предприниматели, стремящиеся к повышению личной продуктивности, стали продавать ежедневники для бизнесменов.

Два выпускника НГТУ запустили свой проект по выпуску ежедневников для саморазвития. Александр Семенов и Кирилл Лаврентьев после окончания вуза уже трудоустроились, сейчас занимаются увеличением личной продуктивности, применяя на себе различные методы и советы, сообщает НГС.Новости. Молодые люди отмечают, что не всё им нравится. Однако простые и эффективные методы они решили собрать, выпустив систему планирования дня и достижения целей, пишет издание со ссылкой на предпринимателей.

В итоге был создан ежедневник Self–Up, который содержит цитаты известных бизнесменов: Ричарда Брэнсона, Билла Гейтса, Марка Цукерберга, Генри Форда. Первая партия на 50 штук выпущена в декабре. Ежедневник рассчитан на три месяца, планируется выпуск на год. Стоимость одного экземпляра - 990 руб.

«Все очень просто, выдержано в минималистическом стиле: черная матовая обложка, очень плотные листы. Когда пишешь в них, элегантно все это смотрится, как будто книгу заполняешь. Мы придерживались такого стиля, чтобы он мог подойти любому: предпринимателю, директору, простому студенту», — цитирует Александра Семенова НГС.

Самое читаемое
  • Ипотечники стали в два раза чаще продавать жилье, чтобы рассчитаться с банкамиИпотечники стали в два раза чаще продавать жилье, чтобы рассчитаться с банками
  • Обувные сети Ralf Ringer и Zenden на грани закрытия из-за претензий ФНСОбувные сети Ralf Ringer и Zenden на грани закрытия из-за претензий ФНС
  • Стало известно, где продолжил карьеру экс-губернатор Евгений КуйвашевСтало известно, где продолжил карьеру экс-губернатор Евгений Куйвашев
  • Рынок онлайн-коммерции за шесть лет вырос в 5,5 разаРынок онлайн-коммерции за шесть лет вырос в 5,5 раза
  • Властелин компетенций в резюме, в работе — ноль без палочки. Как оценить навыки при найме?Властелин компетенций в резюме, в работе — ноль без палочки. Как оценить навыки при найме?
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.