По итогам 2023 г. в целом по РФ активность соискателей осталась на уровне 2022-го, а соискатели из Новосибирской области открыли на 1% больше резюме, нежели годом ранее, выяснили аналитики hh.ru.
По их данным, за прошедший год заметнее всего у новосибирских соискателей вырос интерес к работе сферах сельского хозяйства (количество желающих трудоустроиться выросло на 14% по сравнению с 2022 г.), добычи сырья (+13% резюме), стратегий и инвестиций (+11%), медицины и фармацевтики (+11%), IТ (+8%), а также в HR-направлении и сфере образования (по +7%).
Реже новосибирцы стали рассматривать работу в розничной торговле и автобизнесе (по -13% резюме в 2023 г. относительно 2022-го), сфере транспорта и логистики, а также в продажах (по -9%), бухгалтерии и финансах (-6%).
Рост интереса соискателей к трудоустройству в конкретных профессиональных сферах — хороший индикатор для понимания, где работодатели предлагают наиболее конкурентные условия труда, в том числе по заработной плате, и где работа считается престижной и уважаемой в обществе. Обязательный фокус внимания для компаний, которые чувствуют сейчас нехватку персонала, — продвижение профессий среди молодежи. В ситуации дефицитного рынка труда бизнесу нужно брать эту задачу в свои руки, — прокомментировала директор hh.ru Сибирь Екатерина Дегтярева.
При этом самой востребованной работой среди трудоспособного населения Новосибирской области по итогам декабря 2023 г. остаются профессии из сфер «Продажи, обслуживание клиентов» (18%), «Рабочий персонал» (16%), «Транспорт, логистика, перевозки» (14%), «Административный персонал» (13%) и «Информационные технологии» (12%).