Меню

Каждый пятый новосибирец видит в китайском языке ключ к карьере

Автор фото: lilartsy. Иллюстрация: https://unsplash.com/

Английский пока еще лидирует в рейтинге языков для карьерного роста, но китайский уже дышит ему в спину. Опрос от онлайн-кампуса НИУ ВШЭ вскрыл любопытный тренд.

По данным аналитиков, 23% новосибирцев по-прежнему ставят на английский, но 21% уверен, что главный козырь на рынке труда сейчас — именно китайский. «Бронза» — у немецкого (16%), а французский замкнул четверку с результатом в 11%.

Но намерения жителей говорят сами за себя: английский так или иначе штудирует каждый второй, а вот китайский уже осваивает или планирует освоить каждый десятый (10%). Французский и японский с испанским идут нога в ногу (9% и по 8% соответственно).

Более половины новосибирцев (52%) твердо убеждены: иностранный язык — это прямой катализатор профессионального роста. И в 2025 г., по их мнению, наибольшее влияние будут иметь два титана: английский (23%) и китайский (21%). Более того, 43% респондентов считают, что уже через пять лет китайский будет так же незаменим, как когда-то английский.

По России в целом 63% работающих россиян (в возрасте от 18 до 54 лет) видят в языке прямое усиление своих профессиональных позиций. Скептицизм проявляет лишь старшее поколение (55+): 58% из них не считают язык важным для карьеры.

Китайский уверенно лидирует в глазах специалистов из самых «горячих» сфер: маркетинг и PR: 41%; ритейл: 42%; IT: 26%.

Это не случайность. Китайский становится мощным козырем на фоне растущего бизнес-партнерства с КНР. Это меняет и подход к обучению: теперь язык должен быть не отдельным предметом, а частью профессионального навыка, интегрированного в конкретную специальность, — прокомментировала директор по онлайн-обучению НИУ ВШЭ Юлия Ремезова. 

Новосибирцы видят востребованность китайского языка в конкретных отраслях: экономика, финансы и IT (по 14%), торговля и ритейл (10%), маркетинг и управление бизнесом (по 8%).

При этом опрошенные уверены: чтобы китайский работал на карьеру, одного словарного запаса мало. Нужно разбираться в истории, культуре, традициях и менталитете (37%); знать деловой этикет (24%); владеть профессиональной лексикой (20%); иметь основную специальность + язык (17%).

Китай — одна из ведущих мировых держав, и его курс на инновации притягивает специалистов со всего мира. Но для успеха нужен не просто высокий уровень языка, а глубокое понимание культурных кодов, которые формируют мышление и поведение партнеров, — отметила руководитель онлайн-магистратуры НИУ ВШЭ Мария Дубинина. 

Для новосибирцев китайский оказался непростым вызовом. 44% признались, что учить его сложно. Легко дается он лишь 22% счастливчиков, а 33% остановились на «средней» сложности.


Главные трудности:

Грамматика: 33%

Восприятие речи на слух: 22%

Идиомы, произношение и письмо: по 11%

Как с этим борются? Самые популярные методы:

Общение с носителями языка (50%)

Просмотр фильмов, роликов, чтение блогов и медиа из КНР (25%)

Обучение на специальных программах с курсом китайского (25%)

22% тех, кто учил язык, уже применяли его в работе. Результатом, по их словам, стали расширение деловых связей, более высокая зарплата и интересные задачи (по 25%), а также зарубежные командировки (13%).

Среди никогда не изучавших китайский каждый третий (30%) не прочь попробовать. Остальные пока не готовы. Главными мотиваторами для них могли бы стать: рост зарплаты и повышение в должности (40%), возможность работы с китайскими компаниями (23%), интерес к путешествиям и новым знакомствам (14%).

Хотя 41% москвичей (и, вероятно, часть новосибирцев) признались, что их ничто не сможет замотивировать на этот подвиг.