Меню

"ДК" вручает премию "Человек года - 2012"

В этом году «ДК» существенно обновил список номинаций премии «Человек года». Например, мы не могли оставить без внимания крупные проекты в АПК и медицине. Осталось определить победителей.

В этом году «ДК» проводит ежегодную премию «Человек года» в Новосибирске в третий раз. За это время менялись номинации и формат проведения мероприятия, но неизменным остался основной принцип премии — номинантов и победителей в ней определяют представители и эксперты самого бизнес-сообщества города. Именно они оценивают участие номинантов в решении проблем своей отрасли, их деловую репутацию и то, насколько активно они используют передовые технологии, предугадывают тренды, находят успешные социальные и технологические решения в бизнесе.

Может показаться, что в подобном подходе присутствует субъективность суждений, ведь участникам рынка фактически приходится оценивать своих конкурентов. Однако на практике результаты получились достаточно объективными. Во-первых, количество заполненных анкет практически нивелировало возможный субъективизм, а во-вторых, в состав экспертных советов входили опытные бизнесмены, которые могли довольно точно оценить всех номинантов и выбрать лучших из лучших. Тех руководителей компаний Новосибирска, которые получили признание деловых и личностных качеств в профессиональном сообществе, имеют высокие профессиональные достижения, внесли наиболее весомый вклад в развитие своей отрасли.

В экспертные советы по номинациям премии «Человек года» вошли известные банкиры, руководители многопрофильных холдингов, консалтинговых агентств, отраслевых ассоциаций, депутаты Законодательного собрания Новосибирской области. Работу представителей депутатского корпуса в экспертном совете в этом году координировал заместитель председателя комитета по бюджетной, финансово‑экономической политике и собственности Законодательного собрания Новосибирской области Валентин Сичкарев.

В заседаниях экспертного совета, в частности, приняли участие президент НОМОС-Банк-Сибирь Ирина Демчук, заместитель председателя Сибирского банка Сбербанка России Евгений Лобов, генеральный директор УК «Бизнес Групп» Дмитрий Малахов, руководитель представительства Агентства по страхованию вкладов в СФО Константин Васильев, президент Новосибирской торгово-промышленной палаты Вячеслав Маркелов, генеральный директор холдинга «Люди Дела» Борис Федосимов, исполнительный директор Сибирской ассоциации автомобильных дилеров Михаил Невмовенко и другие.

В результате на первом этапе работы экспертных советов «ДК» определил отраслевых 10 номинаций, в которых и будут определяться победители. В этом году их список значительно обновился. Неизменными остались только четыре премии в отраслях, которые как и в прошлом году оказали значительное влияние на экономику области: промышленность, строительство, авто и информационные технологии. Вместе с этим границы двух номинаций существенно расширились. Прошлогодняя премия «Банкир года» теперь распространилась на весь финансовый рынок, дав возможность оценить работу лизинговых и страховых компаний, финансистов крупных холдингов и политиков. К номинации «Культура» в этом году добавился спорт, поэтому вместе с главами театров и кинозалов эксперты смогли оценить вклад в городскую жизнь представителей спортивных клубов и даже спонсоров, вкладывающих деньги в развитие новосибирского спорта.

Анализируя важнейшие события, которые произошли за год в Новосибирской области, «ДК» и экспертный совет решили добавить к награждению номинации «Человек года в АПК», «Инвестиционные проекты», «Человек года в медицине» и «Человек года в ритейле и ресторанном бизнесе».

События в этих отраслях значительно изменили картину рынка в городе и области. Например, в агропромышленном секторе были закончены несколько крупных проектов: второй свинокомплекс «Кудряшовского», аграрный комплекс «Садов Гиганта», завод сырокопченых колбас «Сибирской Продовольственной Компании». Важные инвестпроекты были реализованы и в других отраслях, некоторые из них стали флагманами региональной экономики. Например, компания «Сибирь Экспоцентр» сделала город центром выставочной деятельности всего федерального округа. На рынок медицинских услуг вышел новый игрок — клиника «Будь здоров», «Здравица» открыла на левом берегу свою третью клинику, заметно расширили свои возможности другие медцентры. Но самое главное — в городе открылся первый в стране медицинский технопарк.

На строительном рынке за год произошло много важных событий: ожили замороженные стройки, компании вышли на новые площадки. Еще в начале года на месте долгостроя «Социальной инициативы» по ул. Большевистской СП ООО «Сибакадемстрой» начал строить микрорайон «Европейский берег». «СтройМастер» в конце прошлого года достроил дом на ул. Вавилова, сейчас подходит к завершению возведение комплексов «Тимирязевский», «Нарымский квартал», «Хороший». Концерн «Сибирь» в начале апреля начал продажи в новом жилом массиве «Тулинское» в районе площади Кирова, а «Дискус» параллельно с застройкой площадки на Плющихинском жилмассиве решил выходить на Южно‑Чемскую площадку.

Тем не менее эксперты премии «Человек года» были единодушны: главным героем конца 2011 г. — начала 2012 г. на строительном рынке был генеральный директор компании «Энергомонтаж» Леонид Сидоренко. Компания активно развивалась: в 2011 г. ввела в эксплуатацию 47,9 тыс. кв. м жилья, построила поликлинику и торговый центр. Но поздравить его с этой победой невозможно. В октябре Леониду Сидоренко исполнилось бы 54 года. Он не дожил до этой даты несколько недель. Выпускник НЭТИ Леонид Сидоренко начинал работать мастером на Новосибирском заводе химконцентратов и вырос там до должности замначальника управления капитального строительства. В 1999 г. возглавил строительную компанию «Энергомонтаж», которая ведет комплексную застройку жилмассивов «Родники» и «Снегири». Он трижды избирался в областной парламент — в 2001, 2005 и 2010 гг.

В результате многомесячной работы в каждой номинации экспертный совет составил лонг‑листы персон, чьи позиции на рынке, успешные показатели и участие в экономических, социальных и инновационных проектах региона были наиболее выраженными. В качестве аргументов по каждому критерию эксперты приводили конкретные примеры бизнес-достижений номинанта. Отбор номинантов проводится на сессиях экспертных групп, после чего были составлены итоговые списки лучших бизнесменов, деятелей культуры и спорта Новосибирской области. Именно из них в итоге и будет определяться абсолютный победитель в каждой номинации. Их «ДК» представит на торжественной церемонии 29 ноября, а также определит победителя вне всех категорий, который получит статуэтку «Человек года — 2012».



Методика

Подготовка


В конце мая 2011 г. редакция журнала «Деловой квартал» составила списки из 10 отраслевых номинаций. До середины лета формировались перечни претендентов на премию по каждой из номинаций (7-10 человек по каждому рынку). В этот список были включены те, кто, по мнению редакции: успешно реализовал проекты с 1 июля 2011 г. по 1 июля 2012 г.; отличается новаторским подходом; влияет на отрасль; развивает социально ответственный бизнес.
Полученные списки обсуждались с экспертами рынка (от 3 до 5 человек), были скорректированы. Полученные лонг-листы премии были включены в анкету для опроса.
Одновременно редакция сформировала экспертный совет премии, в состав которого вошли победители 2011 г., представители власти и крупного бизнеса.

Опрос и экспертные советы

С конца августа до конца октября проходили заседания экспертных советов и анкетирование. На заседаниях экспертных советов обсуждались претенденты в семи номинациях: «Финансист года», «Промышленник года», «Человек года в автобизнесе», «Инвестпроект года», «Строитель года», «Человек года в ИТ» и «Человек года в ритейле и ресторанном бизнесе». В трех номинациях («Человек года в АПК», «Человек года в медицине» и «Человек года в культуре и спорте») победители определялись путем анкетирования экспертов. На заседаниях экспертных советов открытым голосованием были определены тройки лидеров среди претендентов в каждой номинации, затем тайным голосованием эксперты оценили каждого из тройки лидеров на соответствие критериям премии. Оценки выставлялись по шкале от 1 до 7 баллов. Оценки всех экспертов равнозначны. Оценки экспертами самих себя и представителей их компаний не учитывались.

Публикация

Всем номинантам было предложено предоставить редакции «ДК» свои биографические справки и фотографии для публикации. В каждой номинации участники представлены в алфавитном порядке. Должности указаны по состоянию на момент голосования. В лонг-листах отсутствуют номинанты, которые отказались от участия, уведомив редакцию о причинах. Упоминания в «Яндексе» подсчитаны по запросам Ф.И.О. каждого номинанта и названия его компании в основном разделе поисковика.

Главное

Победитель в надотраслевой номинации «Человек года» — выбор редакции «ДК». Мы учитывали масштаб преобразований на рынке, двигателем которых стал человек, успешность реализованных проектов, степень участия в жизни не только своей компании или отрасли, но и Новосибирска в целом.