Меню

В Новосибирске не хватает менеджеров по продажам

По данным службы исследований компании HeadHunter, самыми востребованными у работодателей в уходящем году стали менеджеры по продажам и торговые представители.

Анализируя запросы работодателей, компания HeadHunter выяснила, что на продажников приходится 8,6% всех вакансий, а на торговых представителей - 2,2%. На третьем месте продавцы-консультанты - 1,8%.

По словам руководителя пресс-службы компании HeadHunter по Сибири Еланы Таращук, новосибирские компании уже нашли руководителей подразделений и теперь ищут рядовых сотрудников. Если в прошлом году в рейтинг входили вакансии коммерческих директоров и других руководителей, то сейчас их практически полностью вытеснили менеджеры по продажам.