В Новосибирске тестируют тренажер для улучшения когнитивных функций
Команда стартаперов (резидент Технопарка Академгородка и победитель бизнес-акселератора А:СТАРТ 2020) на базе лаборатории НГУ запустила тестирование нейротренажера по улучшению когнитивных функций.
Мы выдвинули гипотезу, что группа, занимающаяся на тренажере, покажет рост когнитивных функций. Это позволит рекомендовать его как средство улучшения памяти, внимания и исполнительных функций, — рассказал нейропсихолог и руководитель проекта TypeHot.com Алексей Андреев «Деловому кварталу».
Хотелось бы встроить тренажер в учебный процесс школьников.В американских школах учат слепой печати с первого класса, это обязательный навык. Удаленное обучение в РФ в пандемию показало, что дети не умеют быстро набирать текст. Поэтому печать домашней работы занимала до 90% всего отведенного на учение уроков времени. Глобально — тренажер нужен, чтобы развивать моторную кору головного мозга, 30% которой предназначено для управления и контроля пальцев. Именно поэтому логопеды заставляют детей выполнять упражнения на мелкую моторику, чтобы улучшить их речь. Множество исследований уже подтвердили, что сложные двигательные упражнения для пальцев улучшают когнитивные функции. На этом и построена наша гипотеза. То есть, если мы учимся слепой печати, то мы развиваем эти 30% моторной коры.
Есть обучение русскому языку на программах повышения квалификации у чиновников, но это просто микроскопический блок. Он не основан ни на каких методиках, нет осознанного понимания, что нужно давать, какие проблемы решать. Некоторые корпоративные университеты подходят ответственно и стараются учить русскому языку. Мы, например, разрабатываем языковые мероприятия для организаций. Где-то — в игровой форме, языковые квизы. <...> Где-то это была серьезная работа в виде семинаров и вебинаров, которые мы составляем с учетом тех документов и того рода деятельности, который нужен компании, а где-то это был просто корпоративный диктант, — рассказала Ольга Ребковец.
Мы вместе признали существование проблемы и обнаружили, что корпоративные университеты готовы вести работу в этом направлении. Но пришли к выводу, что все равно инициатива и верхний уровень организации должны быть за государством, так как нет единых программ, методик и исследований в этой сфере. Те, кто сейчас обучает взрослых, — это школьные, вузовские преподаватели, а порою и люди, не имеющие соответствующего образования. А ведь к этому нужно подходить глубоко, опираясь на принципы андрагогики (обучения взрослых) и хьютагогики (самообучения).
Плюсом у нас развивается стопроцентная орфографическая грамотность, так как активируются и соседние области — речевая зона и зона письма, — подытожил ученый.










