Конец года – время подводить итоги и строить планы. Как будет жить бизнес, что будет с деньгами, рынками и россиянами? Бизнесмены поделились своим взглядом на актуальные проблемы российской экономики.
Центральный универсальный магазин Новосибирска, который был выставлен на продажу из-за банкротства собственника, продан не будет, так как выяснилось: не все помещения принадлежат одной компании.
Новосибирские власти начали думать, как соединить будущий пятый мост с выездом из города в сторону аэропорта. Решено спроектировать скоростную подземную магистраль.
По прошествии одного зимнего месяца новосибирские власти поняли: как бы хорошо ни справлялась действующая снегоплавильная станция, город нуждается в еще одной. Ее решено построить на частные средства.
После пикета за отставку начальника департамента транспорта новосибирской мэрии глава города Анатолий Локоть заявил журналистам, что проблемы нужно решать системно, а не с помощью «гонений».
Если бизнесмену пришло электронное письмо от налоговой службы, но он не написал ответ, его счет через какое-то время может быть заморожен – предупредил предпринимателей руководитель УФНС РФ региона.
Владимир Городецкий сообщил, что намерен поддерживать сельских предпринимателей, чтобы улучшить инвестиционный климат Новосибирской области. Готовится раздавать гранты.
Компания Pony Express, озвучившая планы стать универсальным логистическим оператором, уже готовится зайти в Новосибирск с логокомплексом услуг полного цикла.
В 2015 году новосибирская мэрия намерена провести 16 аукционов на право развития застроенных территорий. Еще один, последний в этом году, аукцион пройдет 30 декабря.
Об этом представители клуба сообщили еще два дня назад, теперь директор «Трубы» Петр Финов дал официальный комментарий и рассказал, почему клуб, стабильно работавший больше 10 лет, закрывается.
Ель School: «Здесь уважают ребенка и предоставляют возможность раскрыться»
«Найм и удержание персонала как важнейшая задача сегодня»
Аркадий Головин, ООО «ГЛОС»: «Если нет конструктивного конфликта, компания не развивается»
Работа с учениками и их родителями в поиске путей развития, поддержка, но не навязывание заранее установленных результатов. Анастасия Эсько — о частной школе и осознанном выборе.
Найм персонала сегодня — самый сложный кейс для любой компании.
Информационная безопасность компании — задача нетривиальная. Какие подходы созданы для ее решения, и возможно ли отдавать кибербезопасность на аутсорсинг?